ബിസിനസ്നേതൃത്വം

ലിക്വിഡേഷൻ - ഈ ... സംഘടന ലിക്വിഡേഷൻ കുറിച്ച്

, വളരെ ബുദ്ധിമുട്ടാണ് നീണ്ട പ്രശനങ്ങള്ക്ക് നടപടിക്രമം നിങ്ങൾ സംഭവങ്ങളിൽ ഒരു സന്ദർശിച്ചു ധാരാളം സമയം ചെലവഴിക്കാൻ ഉള്ളതിനാൽ - പല സംരംഭകർ ഞങ്ങൾക്കു സ്വന്തം ബിസിനസ് പരാതിപ്പെടുന്നു. ഇത് നടപടിക്രമം കാഴ്ച നിയമപരമായ പോയിന്റ് നിന്ന്, അല്ല കമ്പനി പൂർത്തീകരണം കുറവ് ആ കടുത്ത വിഷമിപ്പിക്കുന്നതാണ്.

സംഘടനയുടെ ലിക്വിഡേഷൻ - അത് ... നിർവ്വചനം ആൻഡ് ലിക്വിഡേഷൻ തരങ്ങൾ

ചിലപ്പോൾ, ഏതൊരു കാരണങ്ങൾ, ഉടമകൾ കമ്പനിയിലെ പ്രവർത്തനങ്ങൾ തടയാൻ തയ്യാറാണ്. ഒരുപക്ഷേ അത് അവരുടെ പ്രതീക്ഷക്കൊത്ത് അല്ലെങ്കിൽ ആഗ്രഹിച്ച ലാഭം കൊണ്ട് മതിയാക്കി ഇല്ല. ഈ സാഹചര്യത്തിൽ, ലിക്വിഡേഷൻ - സംഘടനയുടെ പൂർത്തീകരണം ഒരു സന്നദ്ധ നടപടിക്രമം ആണ്. ഇത് മൂന്നാം കക്ഷികൾക്ക് ജോലി തുടരുക പോകുക ആസൂത്രണം ചെയ്തിട്ടില്ല.

എന്നാൽ, ഈ ഇവിടെയും നിർബന്ധത്തിനു വഴങ്ങി നടത്താൻ കഴിയൂ. ഈ പ്രസക്തമായ ജുഡീഷ്യൽ തീരുമാനം എങ്കിൽ സാധ്യമാണ്. സാധാരണഗതിയിൽ, രജിസ്ട്രേഷൻ അല്ലെങ്കിൽ അവൾ സങ്കീർണമായ സാമ്പത്തിക പ്രശ്നങ്ങൾ വികസിപ്പിച്ച സമയത്ത് ഗുരുതരമായ തെറ്റുകൾ ആശംസിക്കുന്നു കീഴിൽ അതിന്റെ നിയമവിരുദ്ധ പ്രവർത്തനങ്ങൾ നടത്തുന്നതിൽ നടന്ന സംഘടനയുടെ അവസാനിപ്പിച്ചാലും നിർബന്ധിതമായിരിക്കുന്നു.

സിവിൽ കോഡ് പ്രകാരം പുറന്തള്ളാൻ - ഈ മൂന്നാം കക്ഷി അവകാശങ്ങൾ ചുമതലകളും പോകാതെ തന്നെ നിയമ വിരാമം ആണ്. നടപടിക്രമം 61 64 സിസി ആർഎഫ് അതിന്റെ ചുമടും ലേഖനങ്ങളിൽ വിശദീകരിച്ചിട്ടുണ്ട്.

ഐക്യത്തിന്റെ ഓർഡർ

സാധാരണയായി, സന്നദ്ധ പ്രവർത്തനം പൂർത്തിയായപ്പോൾ തീരുമാനം പുറന്തള്ളാൻ പോലെ, ഏതാനും മാസം എടുത്തു - ഒരു സങ്കീർണ്ണമായ നടപടിക്രമം, അത് അക്കൗണ്ടിലേക്ക് കലയല്ല ഒരു, ആ പിന്നീട് യാതൊരു പ്രശ്നങ്ങളെ അത്യാവശ്യമാണ് കാലയളവാണ്. കമ്പനി ക്ലോസ് നിരവധി നടപടികൾ എടുക്കും.

  1. പൊതുയോഗം, ഏത് പ്രസക്തമായ തീരുമാനം. ഈ സാഹചര്യത്തിൽ, ലിക്വിഡേഷൻ കമ്മീഷൻ നിയമിച്ചു കഴിയുന്നത്ര മുടക്കാറില്ല.
  2. യോഗത്തിലാണ് തീരുമാനങ്ങൾ രജിസ്ട്രേഷൻ അധികൃതരുടെ അറിയിപ്പ് (നികുതി ഓഫീസ്). 3 ദിവസം കൊടുത്തിരിക്കുന്നു.
  3. കൂടാതെ മൂന്നു ദിവസത്തെ കാലയളവിൽ എഴുതി പെൻഷൻ ഫണ്ട് സോഷ്യൽ ഇൻഷുറൻസ് ഫണ്ട് അറിയിക്കുന്നതിന് ആവശ്യമുള്ള.
  4. ഔദ്യോഗിക പത്രങ്ങളിൽ പരസ്യം ചേർക്കാൻ. ഇത് കടക്കാരിൽ കടം മടക്കം ആവശ്യമായ നല്ല സമയം അവസരം ഉണ്ടായിരുന്നു അത്യാവശ്യമാണ്.
  5. പ്രിന്റ് എഡിഷനിൽ പ്രസിദ്ധീകരണം പുറമേ നിങ്ങൾ രേഖാമൂലം പ്രത്യേകം കടക്കാരിൽ അറിയിക്കണം.
  6. കമ്പനിയുടെ ജീവനക്കാരുടെ അറിയിപ്പ്. ഇത് കുറഞ്ഞത് രണ്ട് മാസം ആസൂത്രണം പിരിച്ചു മുമ്പേ നടത്തപ്പെടും.

ഈ നടപടികൾക്ക് പുറമേ സംഘടന മറ്റ് പ്രവർത്തനങ്ങൾ ഒരു ഹോസ്റ്റ് നടത്തും. അവരുടെ ഇടയിൽ:

  • സ്വത്തിന്റെ പരാതിയില്ല അതിന്റെ സാധ്യത നടപ്പാക്കുന്നത് ഒരു തീരുമാനം;
  • നോൺ-ബജറ്റ് ഫണ്ട്, നികുതി, നികുതി നൽകുകയും പേയ്മെന്റുകൾ കടവും;
  • അതിന്റെ ശേഖരം ആവശ്യത്തിനായി രെചെഇവബ്ലെസ് എന്ന വിലയിരുത്തൽ;
  • മാറാവുന്ന ഓരോ കടം ഒരു തീരുമാനം അക്കൗണ്ടുകൾ വിലയിരുത്തൽ;
  • ഫീൽഡ് നികുതി ഓഡിറ്റ് നടത്തുന്നു;
  • അങ്ങനെ ഇടക്കാല ലിക്വിഡേഷൻ തൂക്കവും കീറൽ.

ഈ ചുരുക്കരൂപങ്ങൾ പട്ടികയിൽ എത്രത്തോളം സങ്കീർണ്ണവുമായ ലിക്വിഡേഷൻ ആകാം കാണിക്കുന്നു. ഭ്രൂണഹത്യ അനന്തരഫലങ്ങൾ ഈ നടപടിക്രമം നിർവഹിക്കാനുള്ള സഹായിക്കാൻ പ്രത്യേക കമ്പനികൾ ബന്ധപ്പെടുന്നതിൽ വിട്ടകന്നു കഴിയും.

അന്തിമ നടപടി

കമ്പനി യൂണിഫൈഡ് ഉണ്ടാക്കി സദൃശ്യമായ എൻട്രികൾ അടയ്ക്കും കണക്കാക്കുന്നു. ശേഷം, ലിക്വിഡേഷൻ കമ്മീഷൻ ആർക്കൈവിൽ രേഖകൾ കൈമാറുക എന്ന അവസ്ഥ എന്നു ഈ ഭരണം ലംഘനം പിഴ നയിച്ചേക്കാം. ഇത് പ്രിന്റ് നശിപ്പിക്കാൻ അത്യാവശ്യമാണ്. നിങ്ങൾക്ക് കാണാൻ കഴിയുന്ന പോലെ, പുറന്തള്ളാൻ - അത് ശരിക്കും ഒരു നീണ്ട പ്രക്രിയയാണ്.

Similar articles

 

 

 

 

Trending Now

 

 

 

 

Newest

Copyright © 2018 ml.birmiss.com. Theme powered by WordPress.