സംഘടനാ മേധാവി സാമ്പിൾ പ്രത്യേകതകൾ

തൊഴിൽ പ്രത്യേകതകൾ മനുഷ്യന്റെ വ്യക്തിപരമായ ഗുണങ്ങൾ സാധാരണ ജീവനക്കാർ മാത്രമല്ല ഉണ്ടാക്കിയ. മാനേജർ അതിന്റെ പ്രൊഫഷണലിസം, നിലവാരം പാലിക്കൽ സ്ഥാനങ്ങൾ കണക്കിലെടുത്ത് ചെയ്യപ്പെട്ടിട്ടുണ്ട് അവരുടെ പ്രവർത്തനങ്ങൾ നടത്തുന്നു. എങ്ങനെ, ഒരു വിശേഷണം വ്യത്യസ്ത സംഘടനകളും ഈ രേഖകൾ തമ്മിലുള്ള വ്യത്യാസങ്ങൾ ഉണ്ടാക്കാൻ.

സവിശേഷതകളും അപ്പ് ഡ്രോയിംഗ്

തലയിൽ സാമ്പിൾ സ്വഭാവസവിശേഷതകൾ - ഈ മനുഷ്യന്റെ പ്രവൃത്തി, വിജയം നേടാൻ അനുവദിച്ചു തന്റെ വ്യക്തിപരമായ ഗുണങ്ങൾ, പ്രത്യേകിച്ച് സംഘടനാ പ്രവൃത്തിയും തൊഴിൽ കൂട്ടായ ആഘാതം അവലോകനത്തിനായി സമർപ്പിച്ചു ഏത് ഔദ്യോഗിക രേഖയിൽ കമ്പൈൽ ഉദാഹരണം വരുന്നത്. ആവശ്യമുള്ളപ്പോൾ കൊണ്ടുപോകും ഉപയോഗിക്കാൻ സുഖ സാമ്പിൾ പ്രത്യേകതകൾ.

പ്രമാണം വ്യത്യസ്ത ആവശ്യങ്ങൾക്കായി വലിച്ചു കഴിയും:, മറ്റൊരു സ്ഥാനത്തേക്ക് അല്ലെങ്കിൽ മറ്റൊരു സ്ഥലത്തേക്കു കൈമാറ്റം നഗരം, സംസ്ഥാനം ഘടനകൾ ബഹുമാനം, വ്യത്യസ്ത സാമൂഹിക ആവശ്യമായ ഒരു സ്ഥലം നൽകാൻ വരെ.

തലയ്ക്ക് സാമ്പിൾ സ്വഭാവസവിശേഷതകൾ എങ്ങനെ വസ്തുനിഷ്ഠമായി ഒരു വ്യക്തി വിലയിരുത്താൻ എന്ന പദ്ധതി ഒരു പൊതു ചിത്രമാകാം വേണം. ഉദാഹരണത്തിന്, കമ്പനി മെച്ചപ്പെട്ട ജോലി ചെയ്തു, അത് ക്രെഡിറ്റ് മാനേജർ ആണ്.

വിശേഷണം എന്റർപ്രൈസ് (സംഘടന) യുടെ ലെറ്റർ പലപ്പോഴും നിർമ്മിച്ചിരിക്കുന്നത്. ഈ സാഹചര്യത്തിൽ, ടെക്സ്റ്റ് സ്വഭാവം സ്ഥലം ഔട്ട്പുട്ട് നിർദ്ദേശാങ്കങ്ങൾ എല്ലാ വ്യക്തമാക്കാൻ ഇല്ല.

നിന്ന് ഡാറ്റ സവിശേഷതയാണ്?

ആ ഉൾപ്പെടുന്നു ഉത്പാദന പ്രത്യേകതകൾ തലയിൽ? ഉദ്ദേശ്യം അനുസരിച്ച് സാമ്പിൾ പ്രമാണം ഉണ്ടാക്കി, അതിന്റെ ലക്ഷ്യം, എന്നാൽ ഉൾപ്പെടുത്തിയിട്ടുണ്ട് വേണം അടിസ്ഥാന ഡാറ്റ ഉണ്ട്:

• സ്വകാര്യ ഡാറ്റ: പേര്, ജനന തീയതി, വിദ്യാഭ്യാസ കുറിച്ചുള്ള വിവരങ്ങൾ, മുൻ പോസ്റ്റുകൾ (തീയതികളുള്ള);
• സ്വഭാവം, ഇവിടെ അധിനിവേശം സ്ഥാനങ്ങൾ, ഉത്തരവാദിത്വങ്ങൾ നേട്ടങ്ങളും ഉത്പാദിപ്പിക്കുന്നത് ആ സ്ഥാപനത്തിന്റെ പേര്;
• ഒരു മാനേജീരിയൽ സ്ഥാനത്ത് ജോലി ഒരു വ്യക്തിയെക്കുറിച്ചുള്ള വിവരങ്ങൾ: ബിസിനസ് കഴിവുകൾ വിവരണം, സ്വകാര്യ പ്രത്യേകതകൾ, മാനേജ്മെന്റ് ശൈലി, നേട്ടങ്ങൾ (തന്റെ കാര്യനിർവാഹ പ്രവർത്തനങ്ങളിൽ സംഘടനകൾ സംഭവങ്ങള് എന്തു മാറ്റങ്ങൾ), സ്റ്റാഫ് ആഘാതം;
• പ്രൊഫഷണൽ വികസനം, പ്രതിഫലവും ആനുകൂല്യങ്ങൾ വിവരങ്ങൾ;
• എവിടെ സ്വഭാവം വിളമ്പുന്നു സ്ഥലം;
• തീയതി, ഒപ്പ്.

സ്വഭാവ വ്യാപാര ഗുണങ്ങളിലധിഷ്ഠിതമായി

സംഘടനാ മേധാവി സാമ്പിൾ സ്വഭാവസവിശേഷതകൾ - അനിവാര്യമായും ബിസിനസ് ഗുണങ്ങൾ വിവരണം ഉൾപ്പെടും ഒരു പദ്ധതി. എന്താണ് അവരെ രൂക്ഷമായി നോക്കി?

• കരിയർ (ജീവിതം വികസനം: തല പോസ്റ്റ് എത്തിച്ചേരാൻ മനുഷ്യൻ സഹായിച്ചു ആവശ്യമായ പ്രവൃത്തി കഴിവുകൾ ചുരുക്കുകയാണിവിടെ, ക്ലാസ് പരിശീലനം, സ്വയം വിദ്യാഭ്യാസം,).
• നേട്ടങ്ങൾ (പദ്ധതികളിൽ നവീകരണത്തിന്റെ മാനേജ്മെന്റ് പരിചയപ്പെടുത്തൽ, വർദ്ധിച്ചു ഉത്പാദനം കുറയുക, മുതലായവ).
• പരിശീലനം, കൂടുതൽ വിദ്യാഭ്യാസം (ഒരു വ്യക്തി അതിന്റെ തൊഴിൽ സാധ്യതയുള്ള തുടർച്ചയായി വികസന ഏർപ്പെട്ടിരിക്കുന്ന എത്ര, "തവണ വേഗതയ്ക്ക്").
• അധിക പ്രൊഫഷണൽ അറിവും കഴിവും (തൊഴിൽ നിയമങ്ങളുടെ അറിവ്, ഉത്പാദനം പ്രവർത്തനങ്ങൾ, കഴിവുകളും ഉദ്യോഗസ്ഥരെ പ്രേരണയോ, തുടങ്ങിയ ബന്ധപ്പെട്ട .ചെവിയിലൂടെ നിയമപരമായ പ്രവർത്തനങ്ങൾ).

ചൂടിച്ചു സാമൂഹികവും മനഃശാസ്ത്രപരവുമായ ഡാറ്റ

ബിസിനസ് കഴിവുകൾ അവതരണം പുറമേ, തല സാമ്പിൾ സ്വഭാവസവിശേഷതകൾ സാമൂഹികവും മനഃശാസ്ത്രപരവുമായ ഡാറ്റ, ഭാവിയിൽ പ്രമാണം തന്നെ ഉൾപ്പെടുത്തും ഉൾപ്പെടുത്തേണ്ടതുണ്ട്. അവർ മനസ്സിലാക്കാൻ കൊടുത്തിരിക്കുന്നു, ചില ഇംത്രപെര്സൊനല് വിഭവങ്ങൾ നന്ദി വ്യക്തി നല്ല ഫലങ്ങൾ അവരുടെ പ്രവർത്തനങ്ങളിൽ അദ്ദേഹം കാര്യനിർവാഹ സ്ഥാനങ്ങൾ കൈകാര്യം ചെയ്യുന്നു എന്നതിൽ എത്തിയിട്ടുണ്ട്.

സൈക്കോളജിക്കൽ സ്വഭാവവിശേഷങ്ങൾ ആകേണ്ടതിന്നു: പ്രതിബദ്ധത, ഉത്തരവാദിത്തം, ഫലം ഓറിയെന്റഡ്, മുൻകൈ, അപകട എടുത്തു സന്നദ്ധത, ദയ, നയം, താൽപ്പര്യങ്ങളെയും ടീമിന്റെ പലിശ പ്രതിരോധിക്കാൻ സന്നദ്ധത. പ്രത്യേക പ്രാധാന്യം ഉണ്ട് ആശയവിനിമയം, നേതൃത്വം, സംഘടനാ കഴിവുകൾ.

(നവസാമ്രാജ്യവാദം ഫൈരെ), തീരുമാനങ്ങൾ എങ്ങനെ (സ്വന്തം അല്ലെങ്കിൽ ടീമിന്റെ അഭിപ്രായം കേൾക്കാൻ), സ്വേച്ഛാധിപത്യ ജനാധിപത്യ, ലിബറൽ: മാത്രമല്ല, നേതൃത്വ ഒരു വ്യക്തി ഉപയോഗിക്കുന്നു സൂചിപ്പിക്കുന്നു.

ചിലപ്പോൾ തല സാമ്പിൾ സ്വഭാവസവിശേഷതകൾ തലയിൽ കുട്ടികളുടെ വൈവാഹിക നില സാന്നിദ്ധ്യം ഇനങ്ങൾ ഉൾപ്പെടുന്നു.

എന്താണ് സ്കൂൾ പ്രിൻസിപ്പൽ വരെ സവിശേഷതയാണ്?

സ്ഥാപനത്തിന്റെ നേതാക്കൾ, യുവ തലമുറ വിദ്യാഭ്യാസ സ്വാധീനം, തൊഴിൽ അല്ലെങ്കിൽ വിദ്യാർത്ഥി ടീമിൽ ഫലപ്രദമായ ആഘാതം നടപ്പാക്കാൻ കാര്യത്തിൽ ഇവിടെയും അത് ഭരണ പ്രവർത്തനം ഡയറക്ടർ, ഉപമുഖ്യമന്ത്രി, അല്ലെങ്കിൽ ക്ലാസ് അധ്യാപകനോട് സ്വഭാവം എന്ന്. ഈ പ്രമാണത്തിന്റെ ഒരു സാമ്പിൾ താഴെപ്പറയുന്ന ഇനങ്ങൾ ഉൾപ്പെടുന്നു:

• മുഴുവൻ പേര്, ജനനത്തീയതി, സ്വഭാവം ഉത്പാദിപ്പിക്കുന്നത് ആ സ്ഥാപനത്തിന്റെ പേര്;
• വിദ്യാഭ്യാസ വിവരങ്ങൾ (പേര്, സ്പെഷ്യാലിറ്റി, ഒപ്പം സർവകലാശാലയിൽ പഠനം കാലയളവിൽ, കൂടുതൽ വിദ്യാഭ്യാസ സ്ഥലങ്ങൾ (കോഴ്സുകൾ, വർക്ക്, പരിശീലനം, തുടങ്ങിയവ) ...
• അനുഭവം പ്രവർത്തിക്കുക: ജനറൽ, തന്റെ പോസ്റ്റ് ചെയ്തത് പ്രബോധനത്തിന്റെ
• ബിസിനസ് വാലിന്, നേതൃത്വ, കുട്ടികളുടെ പരിശീലനം, വിദ്യാഭ്യാസം ടെക്നിക്കുകളും അഗ്രഗണ്യനാക്കുന്നു, പുതിയ സാങ്കേതിക വിദ്യകൾ ഉപയോഗിച്ചുമാണ്, സ്വയം വിദ്യാഭ്യാസം;
• വ്യക്തിത്വം സ്വഭാവവിശേഷങ്ങൾ, കമ്മ്യൂണിറ്റിയിലും കുട്ടികളുമായി പ്രതീകം ബന്ധങ്ങൾ;
• സംസ്ഥാന മറ്റ് അവാർഡുകൾ ലഭ്യത;
• നേട്ടങ്ങൾ (പെഡഗോഗിക്കൽ വൈദഗ്ധ്യം, ശാസ്ത്രീയ പ്രസിദ്ധീകരണങ്ങൾ, വിദ്യാർത്ഥികൾ വിദ്യകൾ പ്രവർത്തിക്കാൻ സ്രഷ്ടാവിന്റെ സൃഷ്ടിയുടെ മത്സരങ്ങളിൽ പങ്കാളിത്തം).

ക്ലാസ് അധ്യാപകനോട് സ്വഭാവം, സാമ്പിൾ

Ivanova എലീന ഇവനൊവ്ന, 1990-ൽ ജനിച്ചു, 2013 ൽ ... (സ്കൂളിന്റെ പേര്) ഗണിതശാസ്ത്രജ്ഞനായ അദ്ധ്യാപകനായി പ്രവർത്തിക്കുന്നു. ഉന്നതവിദ്യാഭ്യാസം ഉണ്ട് സ്പെഷ്യാലിറ്റി "ഫിസിക്സ് 2013 ൽ പൂർത്തിയായി ... (സർവകലാശാലയുടെ പേര്) - മാത്തമാറ്റിക്സ്". 2014 മുതൽ ശാരീരികവും ഗണിതശാസ്ത്ര വർഗ്ഗത്തിന്റെ പ്രൊഫൈലിന്റെ ക്ലാസ് ടീച്ചറാണ്. ഇപ്പോൾ - അതു 11-ബി ആണ്.

ഹെലേന - രണ്ടാം വിഭാഗം, സംരംഭകത്വ, സ്നേഹമുള്ള മക്കൾ നിവേദിത അദ്ധ്യാപകന് ടീച്ചർ. ജീവിതം, ക്രിയാത്മകത നിരന്തരമായ പഠന അതിന്റെ സജീവ സ്ഥാനത്തേക്ക് നന്ദി, അവൾ ക്ലാസ് അവരുടെ മാതാപിതാക്കൾ ഏല്പിച്ച ഒരു സാധാരണ ഭാഷ വിദ്യാർത്ഥികൾക്ക് കണ്ടെത്താൻ കൈകാര്യം. വൈരുദ്ധ്യ തീരുമാനം, കുട്ടികളുടെ മനശാസ്ത്രം അറിവിൻറെ കഴിവുകൾ ഇഗട്പുരി അവരുടെ പഠന ഒരു വ്യക്തിഗത സമീപനം ബാധകമാണ്.

വിദ്യാഭ്യാസ പ്രവർത്തനങ്ങളുടെ സിദ്ധാന്തവും പ്രയോഗവും കൈവശമാക്കി, ശേഷി, അപ്ഗ്രേഡ് യോഗ്യതയുള്ള അധ്യാപകരെ പോലെ എലീന ഇവനൊവ്നെക് എത്തിച്ചേർന്നിട്ടുണ്ട് വരയ്ക്കാൻ അനുവദിക്കുന്നു. Ivanova എലീന, സ്കൂൾ ശാസ്ത്ര പ്രവർത്തനങ്ങളിൽ പങ്കെടുത്തു സംസ്ഥാന പത്രസ്ഥാപങ്ങളിലും തന്റെ പ്രസിദ്ധീകരിച്ച ലേഖനങ്ങൾ.

പാരന്റിംഗ് പ്രശ്നങ്ങളിൽ യുവ തലമുറ മൂല്യം ഓറിയന്റേഷനിലും വികസന ശ്രധിക്കുന്നു. പലപ്പോഴും ഈ വിഷയത്തിൽ ചർച്ച നൽകുന്നു, പട്ടികകൾ റൗണ്ട് ചെയ്യേണ്ട മാതാപിതാക്കൾ ക്ഷണിക്കുന്നു, സാമൂഹികമായി പ്രാധാന്യമുള്ള സംഭവങ്ങൾ പങ്കെടുക്കാൻ കുട്ടികളെ പ്രോത്സാഹിപ്പിക്കുന്നു. അവരുടെ വിദ്യാർത്ഥികളുടെ നേതൃത്വം കഴിവുകൾ വികസിക്കുന്നു. അതിനാൽ, ഒരു വിദ്യാർത്ഥി 11-ബി ... (മുഴുവൻ പേര്) നഗരം മത്സരം "നേതാവ്" ഒരു ഒന്നിലധികം വിജയി മാറി.

സ്കൂൾ 2015 ൽ "ഗണിത ക്ലാസ്സിൽ നൂതന സാങ്കേതിക സജീവ ആമുഖം," ഒരു ഡിപ്ലോമ വിധിച്ചു.

Ivanova എലീന -, സന്തോഷത്തോടെ പരിഗണിക്കുകയും ഉത്തരവാദിത്തത്തോടെയും വ്യക്തി. ആദരവ് - വിദ്യാർത്ഥികൾക്കിടയിൽ ടീമിനെ ബഹുമാനിക്കണം.

ഫീച്ചർ ഡിമാൻഡ് പകരം നൽകിയ.

തീയതി

ഒപ്പ്

സ്ക്കൂൾ ഹെഡ് സവിശേഷതകൾ

പൊതുവെ, മറ്റ് സ്കൂളുകൾ, ഡൗ തല എന്നത് ഡയറക്ടർ ന് പ്രത്യേകതകൾ എഴുതുന്ന ആവർത്തിച്ചു ആവശ്യങ്ങൾ. പ്രമാണത്തിന്റെ ഒരു സാമ്പിൾ നിരവധി ഡാറ്റ ജീവവായുവായി കഴിയും:

• കിന്റർഗാർട്ടൺ എന്ന പിച്ചവച്ചു ഗ്രൂപ്പുകൾ രൂപീകരണത്തിന് പങ്കെടുക്കാൻ;
• സ്ക്കൂൾ സാനിട്ടറി മാനദണ്ഡങ്ങൾ ദിനാചരണം നിയന്ത്രണം;
• ഭരണ, സാമ്പത്തിക, ഉദ്യോഗസ്ഥരുടെ മാനേജർ;
• സ്ക്കൂൾ ഓഫ് പ്രൊഫഷണൽ ഗ്രൂപ്പുകളുടെ പ്രവർത്തനങ്ങളുടെ ഏകോപനം - അധ്യാപകർ, നഴ്സുമാർ, അടുക്കള തൊഴിലാളികൾ, തുടങ്ങിയവ ...

അവാർഡുകൾക്ക് സ്വഭാവം: ഓതറിംഗ് മികച്ച കീഴ്വഴക്കങ്ങൾ

ബിസിനസ് വിവരിക്കുന്ന ഔദ്യോഗിക രേഖയിൽ മനുഷ്യന്റെ സ്വകാര്യ ഗുണങ്ങൾ, സ്ഥാനവും മെറിറ്റ് തന്റെ നേട്ടങ്ങൾ, അവാർഡ് അടിസ്ഥാനം ആയ കമ്പനിയുടെ തലയിൽ സൗന്ദര്യം. സാമ്പിൾ പ്രീമിയം പ്രമാണത്തിൽ താഴെ ഡാറ്റ ഉണ്ടായിരിക്കണം:

• ഭാഗം വിശദാംശങ്ങൾ;
• വിദ്യാഭ്യാസം ഡാറ്റ;
• നടക്കുന്ന എല്ലാ മുൻ നിലവിലെ സ്ഥാനങ്ങൾ നിയമനവും ഉചിതമായ;
• എന്റർപ്രൈസ് (സംഘടന) നിറഞ്ഞ പേര്;
• ആമുഖ ഭാഗം: തൊഴിൽ അവകാശങ്ങൾ ജനറൽ വിവരങ്ങൾ (തൊഴിൽ ജോലിസ്ഥലത്തേയും മൊത്തം നീളം, സ്പെഷ്യാലിറ്റി വേല, വൈദഗ്ധ്യം, പുനപ്പരിശീലനം, സ്ഥാനങ്ങളും വർധന നില);
• പ്രധാന ഭാഗം: ബിസിനസ്സ് വിലയിരുത്തൽ വ്യക്തിപരമായ ഗുണങ്ങൾ (സവിശേഷതകൾ ഏത്, അറിവും കഴിവും മനുഷ്യൻ തൊഴിൽ ചില ഉയരങ്ങളിൽ എത്താൻ, അനുവദിച്ചു തന്റെ സേവനങ്ങൾ എന്റർപ്രൈസ് തന്നെ, ജീവനക്കാർ നഗരം എന്തുള്ളു);
• അവസാന ഭാഗം (തൊഴിൽശക്തി ഭാഗമായി, മുൻ രെവര്ദിന്ഗ്സ് കുറിച്ചുള്ള വിവരങ്ങൾ സ്വഭാവത്തിന് ഒരു വ്യക്തി ബന്ധപ്പെട്ട്).

സാമ്പിളിന്റെ നൽകുന്നതിനു തല പ്രത്യേകതകൾ

ഇവാനോവ് ഇവാൻ ഇവാനോവിച്ച് എന്ന ... (സ്ഥാപനത്തിൻറെ പേര്) അവസാനം ശേഷം, 1987-ൽ നഗരം ... (നഗരത്തിന്റെ പേര്) എന്ന മെറ്റലർജിക്കൽ പ്രദേശത്ത് ഒരു ഉദ്യോഗസ്ഥനാണ്. അവൻ പോസ്റ്റ് സ്ലിന്ഗെര് നിന്ന് ... (കമ്പനിയുടെ പേര്) ഇദ്ദേഹം ജോലിയിൽ. ഇനിഷ്യേറ്റീവ് ശക്തമായ ഗുണങ്ങളിലധിഷ്ഠിതമായി മിസ്റ്റർ സ്മിത്ത് 2 വർഷം കടയുടെ അയാളുടെ ആകാൻ അനുവദിച്ചിരിക്കുന്നു. പഠിക്കാനും അവരുടെ കഴിവുകൾ മെച്ചപ്പെടുത്താൻ ആഗ്രഹം ഫലം ജോലി ഒരു ശ്രമം പ്രത്യക്ഷമായി. 1994 ൽ (യൂണിവേഴ്സിറ്റി പേര്) ബിരുദം ... ശേഷം, ഇവാനോവ് ഇവാൻ അയാളുടെ ജോലി ചെയ്തു. ഈ 5 വർഷങ്ങളിലെ വികസനത്തിന് ഒരു പരിശ്രമം എന്നു പല നൂതന വികസന പാത്രങ്ങളും യോഗ്യതയുള്ള ജീവനക്കാർ (നിങ്ങൾക്ക് വ്യക്തമാക്കാൻ കഴിയും) എന്റർപ്രൈസ് ൽ തെളിഞ്ഞിരിക്കുന്നു.

ഡയറക്ടർ എന്ന നിലയിൽ ... (കമ്പനിയുടെ പേര്) ഇവാനോവ് ഇവാൻ ഇവാനോവിച്ച് 1999, ... ക്രമം (ഓർഡർ എണ്ണവും പേര്) ലഭിച്ച. മെറിറ്റ് ഇവാൻ തല അവന്റെ നേട്ടങ്ങൾ നിരവധി സ്ഥിരീകരിച്ചു അവാർഡ്: 17 വർഷം അദ്ദേഹം എന്റർപ്രൈസ്, പുനർനിർമ്മിക്കപ്പെട്ട ഉപകരണങ്ങൾ ന് സാങ്കേതിക പ്രക്രിയയുടെ ഒരു പൂർണ്ണമായ നവീകരണം ചെയ്തിരിക്കുന്നു, നഗരം ഒരു പ്രധാന നിർമ്മാണ സ്ഥാപനങ്ങളിലൊന്നാണ് കമ്മീഷൻ. ഈ സമീപനം വഴി, കമ്പനി കൂടുതൽ ചെലവുകുറഞ്ഞതും വിഭവങ്ങൾ ചെലവഴിക്കാൻ (കണക്കുകൾ പ്രത്യേക ഉദാഹരണങ്ങൾ), ആധുനിക ഉപകരണങ്ങൾ സൃഷ്ടിയുടെ വലിയ തോതിൽ സമയം (കണക്കുകൾ ഉദാഹരണങ്ങൾ) സജ്ജമാക്കുന്നു മാറിയിരിക്കുന്നു. നേതൃത്വത്തിൽ Ivanova Ivana കമ്പനി കൂടുതൽ പരിസ്ഥിതി സൗഹൃദ മാറിയിരിക്കുന്നു - അത് നടപടികൾ (ഏത്) ഒരു എണ്ണം ഉണ്ടായിരുന്നു.

ഇവാൻ ഒരു ടീം പ്രവർത്തിക്കാൻ പരിശീലനം കർശനമായ രീതിയിൽ പ്രവർത്തിക്കുന്നു. ഫലപ്രദമായ പ്രചോദനം സിസ്റ്റം നേതൃത്വം നിലപാടുകളാണെടുത്തിട്ടുള്ളത് അവരുടെ പ്രൊഫഷണൽ കഴിവുകൾ മെച്ചപ്പെടുത്താൻ 35 ജീവനക്കാർ പ്രാപ്തമാക്കി, ചെയ്തു. ടീം സാമൂഹികമായി സംരക്ഷിത പ്രവർത്തന സാഹചര്യം എല്ലാ സുരക്ഷാ മാനദണ്ഡങ്ങൾ പാലിക്കുന്നതിന്, സ്ഥിരതയുള്ള. വലിയ പ്രാധാന്യം ഇളയ ജീവനക്കാർ പ്രവർത്തിക്കാൻ കൊടുത്തിരിക്കുന്നു: 2005-ൽ ഇത് പ്രവൃത്തി ജീവനക്കാർ എന്റർപ്രൈസ് പ്രവർത്തിക്കാൻ താത്വികവും പ്രായോഗികവുമായ ട്രെയിനിങ് അവിടെ പരിശീലന കേന്ദ്രം, സ്ഥാപിച്ചിരിക്കുന്നു.

ഇവാൻ ഉദാഹരണത്തിന് കൂട്ടായ ഉത്സാഹം തീരുമാനവും വേണ്ടി ആണ്.

... (സംഘടനയുടെ പേര്) ൽ അവാർഡ് നൽകിയ പ്രത്യേകതകൾ.

തീയതി

ഒപ്പ്

ഹെഡ് സെക്രട്ടറി സവിശേഷതകൾ

അതു തല സെക്രട്ടറിയ്ക്ക് സ്വഭാവം ചില സവിശേഷതകൾ ഉണ്ട്. അത് മാനവശേഷി വകുപ്പ് സൂക്ഷിക്കാം മാതൃകാ, സംവിധായകൻ സ്വയം. അടിസ്ഥാന സ്വകാര്യ ഡാറ്റ പുറമേ, അത് പുറത്തു എഴുതിയിരിക്കുന്നതെന്ന് വേണം:

• കഴിവുകൾ സ്ഥാനം ആവശ്യങ്ങൾ അനുസൃതമായി നില, മുൻകൈ, ഉത്തരവാദിത്തം;
• സംഘടനാ സാങ്കേതിക പ്രവർത്തനങ്ങൾ നിലവാരം;
• കമ്പ്യൂട്ടർ പരിജ്ഞാനം, ഓഫീസ് ഉപകരണങ്ങൾ;
• ഓഫീസ് ഓഫീസ് അറിവ്;
• ബിസിനസ് കറസ്പോണ്ടൻസ് ചർച്ചകൾ നടത്താൻ കത്തുകളിൽ ജോലി കഴിവ്;
• ആസൂത്രണത്തിൽ കഴിവുകൾ;
• സന്ദർശകർ ചാറ്റ്;
• ഓഫീസ് സ്ഥലം സംസ്ഥാന പരിപാലിക്കാൻ;
• പ്രകടനം, രൂപം (നെഅത്നെഷ്).

സർട്ടിഫിക്കേഷനായി സ്വഭാവം

ഈ പോയിന്റ് പുറമേ പ്രകടനം വിലയിരുത്തൽ തല ശരിയാണ് എന്ന് അധിക വിവരങ്ങൾ ചെയ്യാം. അത് ഒരു സാമ്പിൾ സാധൂകരണം ചില പ്രധാന ഡാറ്റ ചേർക്കാൻ നിർമ്മിച്ചതാണ്:

• തന്ത്രം ചിന്ത, വാദമുണ്ടോ, പെട്ടെന്നുള്ള തീരുമാനങ്ങൾ കഴിവ് സൌകര്യത്തോടുകൂടിയ;
• ഏത് അറിവും സ്ഥാനം കഴിവുകൾ വ്യാപ്തി, തീരുവ കവിയരുത് കഴിവ്;
• , കേസ്, അല്ലെങ്കിൽ പ്രതിപ്രവർത്തനം ഫലം ഓറിയന്റേഷൻ;
• പ്രകടനം, തൊഴിൽ തീവ്രത അളവ്;
• കൃത്യമായ;
• , പഠിപ്പിക്കാൻ അഭ്യസിപ്പിക്കുകയും, പങ്ക് അനുഭവം കഴിവ്;
• എത്തിക്സ്.

സർട്ടിഫിക്കേഷനായി പുറമേ ശാസ്ത്ര പ്രവർത്തനം താൽപ്പര്യമുള്ള എങ്ങനെ ജനം മണിക്കൂർ എണ്ണം സ്വയം വിദ്യാഭ്യാസം ചെലവഴിച്ചത്, മുൻ സർട്ടിഫിക്കേഷൻ ശുപാർശകൾ സംബന്ധിച്ച് പ്രാധാന്യമുള്ള ഡാറ്റ ഉണ്ട്.