ഫിൽ കാർഡ്, T2 (സാമ്പിൾ). സ്വകാര്യ ജീവനക്കാരൻ കാർഡ്

ശൂന്യ ഫോമുകൾ, T2 വ്യക്തിഗത കാർഡ്, ഉദ്യോഗസ്ഥരുടെ പ്രമാണങ്ങൾ, ഏതെങ്കിലും സംഘടനയുടെ പെരുമാറ്റം ആവശ്യമായ പട്ടികയിൽ ഉൾപ്പെടുത്തിയിട്ടുണ്ട്. ജീവനക്കാരുടെ വിവരങ്ങൾ, നിലവിലുള്ളതും വിരമിച്ച, പ്രവർത്തിക്കുന്നു കാലഘട്ടങ്ങളിൽ, പ്രൊഫഷണൽ വികസന, തൊഴിൽ വിവരങ്ങൾ - ഈ ശരിയായി ഏകീകൃത ഫോം, T2 നിറഞ്ഞു ഉണ്ടായിരിക്കണം. വ്യക്തിഗത ജീവനക്കാരൻ കാർഡ് ഒരു പേഴ്സണൽ പ്രമാണം നിയമപരമായി അംഗീകാരം ഫോം, അത് സമ്മതിച്ചു പോലെ നിർത്തണമെന്നും ജീവനക്കാരുടേയും സ്വീകരണം ഉത്തരവ് ഇൻ ചെയ്തിരിക്കണം. ഈ പ്രമാണത്തിൽ വിവരങ്ങൾ എങ്ങനെ? എന്ത് വ്യക്തിപരമായ കാർഡ്, T2 ഉൾക്കൊള്ളണം?

അടിസ്ഥാന ആവശ്യം പൂരിപ്പിക്കൽ സവിശേഷതകൾ

വ്യക്തിഗത കാർഡ് ഓരോ ജീവനക്കാർക്ക്, പാർട്ട് ടൈം ഉൾപ്പെടെ, ഒരു പകർപ്പിൽ നിറഞ്ഞു. , T2 കാർഡ് സംഘടനകളിൽ പൂരിപ്പിക്കണം, എന്നാൽ വ്യക്തിഗത സംരംഭകൻ നോക്കുന്നവരും വേണ്ടി, പ്രമാണം തൊഴിൽ ആവശ്യപ്രകാരം പുറത്തു കൊണ്ടുപോയി കഴിയും. മറ്റൊരു അപവാദം ഉദ്യോഗസ്ഥരുടെ, ഡോക്യുമെന്റേഷൻ ചില സജ്ജമാക്കി.

കാർഡുകൾ, T2 നിറയ്ക്കുന്നത്, ലേഖനത്തിൽ അവതരിപ്പിച്ച ഏത് ഒരു സാമ്പിൾ, നിയമപ്രകാരം കിടന്നുറങ്ങി നിര്ബന്ധമായും അനുസരിച്ച് നടപ്പാകും:

• എല്ലാ വിവരങ്ങളും, നിശ്ചിത മേഖലകളിൽ നൽകിയ പുറംചട്ടയിൽ ആൻഡ് മുറിവുകൾ ഇല്ലാതെ.

• അനുവദനീയം വിദ്യാഭ്യാസത്തിൽ വീട്ടിലോ വിവരങ്ങൾ സ്ഥലം വ്യക്തമാക്കിക്കൊണ്ട് കുറവ്, എന്നാൽ പരമ്പരാഗത രൂപത്തിൽ, വിവരങ്ങൾ മൂല്യം താറുമാറാക്കുന്നതാണ് ഇല്ല.

• ചക്രപാണി, T2 ദേശീയ ക്ലാസിഫിക്കേഷൻ പൊരുത്തപ്പെടുന്ന കോഡുകൾ ഉള്ക്കൊാള്ളാം: ഒകിന്, ഒകതൊ, Oxo,, ഒക്പ്ദ്ത്ര്. അക്കമിട്ട പദവിയും ലൈൻ വലത്തു ഭാഗത്തു ഒരു പ്രത്യേക പട്ടികയിൽ രേഖപ്പെടുത്തും ചെയ്യും. എല്ലാ കോഡ് വാക്കുകൾ സ്വതന്ത്രമായി ലഭ്യമായ അച്ചടിച്ച ഡയറക്ടറി, അതുപോലെ വെബ്സൈറ്റിലെ "എല്ലാം റഷ്യൻ ക്ലാസിഫൈയറുകള്ക്ക്." ആണ്

• തെറ്റായ ക്ലാസിഫിക്കേഷൻ കോഡ് ഫോം, T2 പൂരിപ്പിക്കുമ്പോൾ ഒരു പുതിയ സ്വകാര്യ കാർഡ് ആവശ്യമുണ്ട്, ഈ കേസിൽ അസാധുവാണ് കണക്കാക്കപ്പെടുന്നത്. വെട്ടുക, കോഡിംഗ് പട്ടികയിലെ തിരുത്തൽ അനുവദനീയമല്ല.

• അല്ലെങ്കിൽ സ്വകാര്യ ജീവനക്കാരുടെ ഡാറ്റ വേലയിൽ മാറ്റങ്ങൾ വൈദ്യസഹായം T2 പ്രതിഫലിക്കണം. എല്ലാ ഒപ്പ് സ്പെഷ്യലിസ്റ്റ് മനുഷ്യ പുറപ്പാടിലാണ് വ്യക്തിഗത കാർഡ് മാറ്റങ്ങൾ ഉണ്ടാക്കി.

• ഇൻഫർമേഷൻ ജീവനക്കാരൻ നൽകിയ രേഖകൾ പിന്തുണക്കുന്ന അടിസ്ഥാനത്തിൽ T2 നൽകിയ.

• വാക്കുകൾ, "അല്ല" പദവുമായി, "ലഭ്യമല്ല" "അല്ല (എ) ആയിരുന്നു", ഫോം, T2 ൽ ഡാഷുകളും നടത്തിയത് - ഈ വരികൾ ശൂന്യമാക്കിയിടൂ ചെയ്യുന്നു.

ജീവനക്കാർക്ക് കുറിച്ചുള്ള വിവരങ്ങൾ നടത്തുന്നതിനുള്ള സാഹചര്യം

വ്യക്തിഗത കാർഡ് T2 താഴെ രേഖകൾ പൂർത്തിയാക്കും വേണം:

ജീവനക്കാരനും ഒരു തൊഴിൽ കരാർ •;

• സംഘടന കല്പന: തൊഴിൽ, കൈമാറ്റം, അവധിക്കാലം അനുവദിക്കൽ എന്നിവ, പിരിച്ചു വേണ്ടി;

• ജീവനക്കാരൻ പാസ്പോർട്ട് (മറ്റ് തത്തുല്യ പ്രമാണം);

• സ്നില്സ്;

• വിദ്യാഭ്യാസം സ്ഥിരീകരിക്കുന്ന രേഖകൾ, കോഴ്സുകൾ, എടുത്തു സർട്ടിഫിക്കേഷൻ ഷീറ്റുകൾ അങ്ങനെ ഒപ്പം;

• സർട്ടിഫിക്കറ്റ് വാര്യര്;

• സൈനിക ഐഡി.

മറ്റു വിവരങ്ങൾ (ഉദാഹരണത്തിന്, വിദേശ ഭാഷകളിൽ അറിവ് ഡിഗ്രി) മാത്രമാണ് ജീവനക്കാരൻ വാക്കുകൾ കൊണ്ട് വ്യക്തമാക്കിയിരിക്കുന്നു. ആവശ്യമെങ്കിൽ, തൊഴിൽ, മറ്റ് രേഖകളും അഭ്യർത്ഥിച്ചു സംഘടനയുടെ ഒരു പ്രൊഫഷണൽ ഓറിയന്റേഷൻ കൃത്യമായ വിവരങ്ങൾ, അതുപോലെ നടപടിക്രമം യാഥാസ്ഥിതിക നിയമങ്ങൾ അനുസരിച്ച് ചെയ്യാം.

ഒരു ശീർഷകം എങ്ങനെ പൂരിപ്പിക്കുന്നതിന്?

ഫോം ആദ്യ പേജ് ജീവനക്കാരൻ തന്റെ പ്രൊഫഷണൽ യോഗ്യത തലത്തിൽ വിവരങ്ങൾ ലഭ്യമാകുന്നു. ഫിൽ കാർഡ്, T2 (സാമ്പിൾ താഴെ കാണിച്ചിരിക്കുന്ന വിവരങ്ങൾ നൽകുമ്പോൾ) ഫോം മുകളിൽ ലൈനിൽ തൊഴിൽ സംഘടനയുടെ പേര് ആരംഭിക്കുന്നത്. സ്ഥാപനത്തിന്റെ ചട്ടങ്ങളെ അനുസരിച്ച്, പൂർണ്ണമായി വ്യക്തമാക്കിയ പേര്. കോഡിംഗ് പട്ടികയിൽ എന്റർപ്രൈസ് ആൻഡ് ഒകുദ് സംഖ്യാ പേരുകൾ തബുലതെദ്. കൂടാതെ, താഴെ ഡാറ്റ താഴെ പട്ടികയിൽ മൽസരിക്കുന്നത്:

• പൂരിപ്പിക്കൽ തീയതി, T2 (അറബി അക്കങ്ങൾ);

തൊഴിൽ ജീവനക്കാർക്ക് നിയോഗിച്ചിട്ടുള്ള • പേഴ്സണൽ നമ്പർ;

• വാര്യര് (തെളിവുകൾ ഫ്ത്സ് അടിസ്ഥാനമാക്കി);

• സ്നില്സ് ജീവനക്കാരൻ;

• നിര "അക്ഷരമാല" ജീവനക്കാർക്ക് പേരുകൾ ആദ്യ കത്ത് വെച്ചു;

• ജോലിയുടെ സ്വഭാവം, തൊഴിൽ കരാർ നിബന്ധനകൾ അനുസരിച്ച്: താൽക്കാലിക, സ്ഥിരമായ;

• ജോലി തരം: ഒന്നുകിൽ "പ്രാഥമിക" ബാഹ്യ, ആഭ്യന്തര പര്ത്- വേണ്ടി കഴിയും - "കോമ്പിനേഷൻ";

• ഫ്ലോർ അക്ഷരങ്ങൾ "എഫ്" അല്ലെങ്കിൽ "എം" കൂടെ സൂചിപ്പിക്കുന്നു.

പ്രമാണം ഹെഡ്ഡർ രജിസ്ട്രേഷൻ ശേഷം, നിങ്ങൾ ഒരു പ്രിമിന്ഗ്, T2 കാർഡുകളും ഉൾപ്പെടെ മറ്റ് വിഭാഗങ്ങൾ പോകാൻ കഴിയും. തലക്കെട്ടിൽ ഡാറ്റ സാമ്പിൾ എൻട്രി:

ജീവനക്കാരൻ പൊതുവിവരങ്ങൾ

ഈ വിഭാഗം പൂർത്തീകരണം പട്ടിക "തൊഴിൽ കരാർ" നമ്പറുകൾ ജീവനക്കാരനും നിഗമനം തൊഴിൽ കരാർ തീയതി തുടങ്ങുന്നു. അടുത്തത്, കാർഡുകൾ, T2 പൂരിപ്പിക്കുക, താഴെ കൊടുത്തിരിക്കുന്നു ഇതിൽ ഒരു സ്പെസിമെൻ, പുറത്തു പറയുന്ന ക്രമത്തിൽ കൊണ്ടുപോയി:

1. ലൈൻ «1» പൂർണ്ണമായി മറു ആദ്യ പേരും ജീവനക്കാരൻ പത്രൊംയ്മിച് ൽ.

2. "2" ൽ ടെക്സ്റ്റ് രൂപത്തിൽ ജനന തീയതി സൂചിപ്പിക്കുന്നു. ഉദാഹരണം: "20 ഏപ്രിൽ 1981". പട്ടികയിൽ, ഇതേ തീയതി അറബി അക്കങ്ങൾ, എഴുതപ്പെട്ടിട്ടുണ്ട് "04/20/81."

3. "3" ലൈൻ ജന്മസ്ഥലം വിവരങ്ങൾ ഉൾപ്പെടുന്ന വേണം. അത് താഴെ പറയുന്ന ആവശ്യങ്ങൾ നയിക്കപ്പെടാൻ പ്രധാനമാണ്:

- എപ്പോഴാണ് അങ്ങനെ വാക്കുകൾ "പട്ടണം", "" ഗ്രാമം, "ഏരിയ", "ഗ്രാമം", "ജില്ലയിലെ", "എഡ്ജ്" കൂടെ സെറ്റിൽമെന്റ് പരാമർശിച്ചുകൊണ്ട് സാധാരണ ചുരുക്കെഴുത്തും സ്വീകരിച്ചു "സിഡി" അങ്ങനെ "മേഖല.".. ഉദാഹരണം: "മലകൾ. സമര "," POS. Taiga ". എന്നാൽ, പദവിയും "ഗ്രാമത്തിൽ", "ഗ്രാമം", "ഗ്രാമം", "" ഗ്രാമം പൂർണമായും വ്യക്തമാക്കിയിരിക്കണം.

- "3" വരിയിൽ കഥാപാത്രങ്ങളുടെ എണ്ണം 100 അക്ഷരങ്ങളിൽ കൂടുതൽ പാടില്ല.

- പ്രാദേശികാവകാശ യൂണിറ്റ് (- പുതിയ പേര് ഒക്ത്മൊ കോഡ് 2014 മുതൽ) നാഷണൽ ക്ലാസിഫിക്കേഷൻ അനുസരിച്ച് ബഗ്ഗുകൾ പട്ടിക നിറഞ്ഞു.

4. ലൈൻ "4" ജീവനക്കാരൻ അടിസ്ഥാനത്തിൽ പാസ്പോർട്ടിന്റെ ദേശീയത ന് ഡാറ്റ നൽകുന്നതിനുള്ള ഉദ്ദേശിച്ചുള്ളതാണ്. ഈ വിഭാഗത്തിൽ എല്ലാ തുടർന്നുള്ള വിവരങ്ങൾ ഒകിന് കോഡ് ഉപയോഗിച്ച് കർശനമായ അനുസൃതമായി നൽകിയ ചെയ്യും. താഴെ വിവരങ്ങൾ ചെയ്യണം:

റഷ്യൻ ഫെഡറേഷൻ ഒരു പൗരൻ • (എന്ന പദവിയും "1" എൻകോഡ് പട്ടിക ആനയിക്കുന്നത്);

• "2" എന്ന കോഡ് ഇരട്ട പൗരത്വം, റഷ്യൻ പൗരത്വം ഒരു ജീവനക്കാരനാണ് സാന്നിദ്ധ്യം; ഇതുപോലെ ഒരു റെക്കോർഡ്: "റഷ്യൻ ഫെഡറേഷൻ പൗരനും വിദേശ സംസ്ഥാന";

• മറ്റൊരു സംസ്ഥാനത്തിന്റെ പൗരന്മാരാണ് തൊഴിലാളികളുടെ വേണ്ടി, ടേബിൾ വെല്ലാൻ ഒരു എൻട്രി എന്ന "4" വരിയിൽ "3" കോഡ് സൂചിപ്പിക്കുന്നു: "പരദേശിയും";

• തൊഴിലാളി സ്റ്റേറ്റ്ലസ് എങ്കിൽ, ഒരു കോഡിംഗ് പട്ടികയിലെ ലൈൻ "സ്റ്റേറ്റ്ലസ്" കൊണ്ടുവന്നു ആണ് - "4";

5. വരി "5" ഭാഷ മുൻപേ ഒരു വിദേശ ഭാഷയും തലത്തിൽ ജീവനക്കാരൻ അറിവ് സൂചിപ്പിക്കുന്നു. എൻകോഡിംഗ് ഒകിന് എഴുത്തിന്റെ തലത്തിൽ ഛരച്തെരിജിന്ഗ് ഒരു വിദേശ ഭാഷയിൽ സംസാരിക്കുന്ന മൂന്നു വിഭാഗങ്ങൾ ഉൾപ്പെടുന്നു:

• «1» കോഡ് - വിവർത്തനം ഒരു നിഘണ്ടു കൂടെ വായിച്ചു;

• «2» കോഡ് - വായനയും വിശദീകരിച്ചു കഴിയും;

• «3» കോഡ് - വശമായിരുന്നു.

കൂടാതെ, ഒകിന് പുറമേ കോഡിംഗ് പട്ടികയിൽ വിധത്തിൽ നൽകിയിരിക്കണം വിദേശ ഭാഷകളിൽ പ്രത്യേക കോഡ് വാക്കുകൾ അടങ്ങിയിരിക്കുന്നു. - ഇതൊക്കെയാണ് - ഭാഷ കോഡ് പേരും ഉടമസ്ഥാവകാശം (പട്ടികയിലെ) അവരുടെ ബിരുദം വിദേശ ഭാഷകളിൽ പേര്: അങ്ങനെ, വരിയിൽ വിവരം "5" താഴെ നൽകിയ ചെയ്യും. കാർഡുകൾ പൂരിപ്പിച്ച്, T2 സാമ്പിൾ: "ജർമ്മൻ - വശമായിരുന്നു" കോഡ് ഒകിന്: 171/3.

6. ആറാം ലൈൻ «ഞാൻ» വിഭാഗം മാത്രം ജീവനക്കാരൻ നൽകിയ വിദ്യാഭ്യാസ പ്രമാണങ്ങൾ അടിസ്ഥാനത്തിൽ നിറഞ്ഞു. ഉദാഹരണം ടെക്സ്റ്റ് അടയാളങ്ങളെയും ഈ പട്ടികയിൽ പ്രാതിനിധ്യം തത്തുല്യമായ ഒകിന് കോഡുകൾ:

ഉദാഹരണം: "6. തൊഴിലധിഷ്ഠിത വിദ്യാഭ്യാസം - ഒകിന് കോഡ്: 11 "

കൂടാതെ, ചുവടെയുള്ള പട്ടികയിൽ വ്യക്തമാക്കുക വേണം: പേര്, പരമ്പര തൊഴിൽ നൽകിയിട്ടുള്ള വിദ്യാഭ്യാസം, ബിരുദ വർഷം, അതുപോലെ യോഗ്യത എന്നിവ തൊഴിൽ എണ്ണം പ്രമാണം കർശനമായ അനുസൃതമായി. പട്ടിക തൊഴിൽ കോഡ് Oxo നൽകിയ. ജീവനക്കാരുടെ വിദ്യാഭ്യാസ രണ്ടു രേഖകൾ നൽകിയ, ഉദാഹരണത്തിന്, സെക്കൻഡറി, തൊഴിൽപരമായും കൂടുതൽ അല്ലെങ്കിൽ ആദ്യത്തെ T2 രണ്ടാമത്തെ ഉയർന്ന വിവരങ്ങൾ ലഭ്യമല്ല എല്ലാ രേഖകളും പ്രവേശിച്ചിരിക്കുന്നു. അതുപോലെ വിഭാഗങ്ങളിൽ നാലാമൻ ൽ - ആറാമൻ പുനപ്പരിശീലനം, സർട്ടിഫിക്കേഷൻ, പരിശീലനം, ജീവനക്കാരുടെ തൊഴിൽ ശേഷം ലഭിച്ച വിവരങ്ങൾ കടന്നു.

പൂർത്തിയാക്കാത്ത വിദ്യാഭ്യാസ വിവരങ്ങൾ വിദ്യാഭ്യാസ തരത്തിലുള്ള ലഭ്യമായ സൂചിപ്പിക്കുന്ന, T2 സംഭാവന ചെയ്യണം. ഉദാഹരണത്തിന്, തൊഴിൽ സമയത്ത് പരിശീലനം ഒരു ജീവനക്കാർക്ക്, ഇപ്പോഴത്തെ സ്ഥാപനത്തിൽ നിയമപഠനത്തിനു ഉണ്ടായിരുന്ന വിദ്യാഭ്യാസ വിവരങ്ങൾ, അപേക്ഷ നല്കണം; സ്കൂളിൽ നിന്നും സർട്ടിഫിക്കറ്റ് അടിസ്ഥാനമാക്കി പഠനം സ്ഥാപനം തീർച്ചയായും പേര്, ജീവനക്കാരൻ ഇപ്പോൾ പരിശീലനം സൂചിപ്പിക്കുന്നു. അതുപോലെ, ജീവനക്കാരൻ പരിശീലനം എങ്കിൽ, പക്ഷേ തന്റെ വിദ്യാഭ്യാസം പൂർത്തിയാക്കി പുറത്തു ഒഴിവാക്കി ചെയ്തു (അല്ലെങ്കിൽ പുറത്താക്കപ്പെട്ടു), വിവരങ്ങൾ നൽകുക

• കുറഞ്ഞത് മൂന്ന് കോഴ്സുകൾ വരവ് മുൻപ് രേഖയെ ലഭ്യമായിരുന്നത് എന്ന് മാത്രം വിദ്യാഭ്യാസം കടന്നു പരിശീലനം വ്യക്തമാക്കേണ്ടതാണ്;

• കടന്നു പരിശീലനത്തെ വിവരങ്ങൾ, സ്ഥാപനം മൂന്നു അതിലധികമോ കോഴ്സുകൾ അവസാനം അപൂർണ്ണമാണ് ഉന്നത വിദ്യാഭ്യാസ പഠിപ്പോ (സർട്ടിഫിക്കറ്റുകൾ) അടിസ്ഥാനത്തിലാണ് T2 നൽകിയിരിക്കണം നൽകുന്നതാണ്; ഇതേസമയം ഇത് പദവിയും "കോളേജ്" ഏത് തൊഴിലാളിയ്ക്ക് തള്ളിപ്പോയി നിരക്ക് സൂചിപ്പിക്കുന്നു;

7. വരികൾ "7" പൂർണ്ണ പ്രിൻസിപ്പൽ അതു റിക്രൂട്ട്മെന്റ് ആൻഡ് ജീവനക്കാരുടെ ക്രമപ്രകാരം സംഘടനയിൽ അവശ്യരേഖകളും ജീവനക്കാരന്റെ, പേരും, ബാധകമെങ്കിൽ, ഒരു അധിക സ്ഥാനം (തൊഴിൽ) ൽ. ചുരുക്കെഴുത്തുകളും അല്ലെങ്കിൽ ഇവിടെ മേല് അനുവദനീയമല്ല. കോഡിംഗ് വിഭാഗം പട്ടികയിലെ ഒക്പ്ദ്ത്ര് കോഡ് സ്ഥാനങ്ങൾ സൂചിപ്പിക്കുന്നു.

സേവനത്തിന്റെ റെക്കോർഡ്

മുൻ തൊഴിൽ ജീവനക്കാരാണുള്ളത് കീഴിൽ നടപ്പാക്കിയ പ്രവൃത്തി പുസ്തകമാണ്. ഒരു ജീവനക്കാരൻ ആദ്യമായി തൊഴിൽ കണ്ടെത്തുന്നു എങ്കിൽ, "സാധാരണ" ആദ്യ വരി പൂജ്യം ഇറക്കി.

തൊഴിലാളിയുടെ ബന്ധുക്കൾ സംബന്ധിച്ച വിവരങ്ങൾക്ക്: ആരെങ്കിലും വ്യക്തമാക്കണം?

ഈ വിഭാഗം പൂർത്തീകരണം തൊഴിൽ സമയത്ത് ജീവനക്കാരനായ വിവാഹ നില തുടങ്ങുന്നു. ഒകിന് കോഡ് സൂചിപ്പിക്കുന്ന ലൈൻ ആവിഷ്കരിക്കുന്നതിന് നിറഞ്ഞു, ചില ദേശീയ ക്ലാസിഫിക്കേഷൻ: "വിവാഹം", "സിവിൽ വിവാഹം", "സഹവർത്തിത്വവും" അങ്ങനെ പോകുന്നു വാക്കുകളും ചൊല്ലൊചതിഒംസ് ഒഴിവാക്കുക.
നിങ്ങൾ മാറ്റിയാൽ വൈവാഹിക നില പ്രമാണത്തിന്റെ വിശദാംശങ്ങളുമായി, രജിസ്ട്രി ഓഫീസ് തെളിവുകളുടെ അടിസ്ഥാനത്തിലാണ് ഭേദഗതി ചെയ്യും.

അവരുടെ ബന്ധം വ്യാപ്തി സൂചിപ്പിക്കുന്ന നേരിട്ട് ജീവനക്കാരനും ബന്ധുക്കൾ സംബന്ധിച്ച വിവരങ്ങൾ,, ഒരു സ്വകാര്യ ജീവനക്കാരൻ കാർഡ് പോലുള്ള ഒരു പ്രമാണത്തിൽ സംഭാവന നല്കേണ്ടതാണ്. താഴെ പറയുന്നു T2 പൂരിപ്പിച്ച് സാമ്പിൾ ആണ്:

സൈനിക രേഖകൾ

സൈനിക സേവനം വിവരങ്ങൾക്ക് ഫിറ്റ്നസ് പ്രമാണത്തിൽ തിരിച്ചറിഞ്ഞ കരുതൽ തലക്കെട്ടും വിഭാഗം സൂചിപ്പിക്കുന്ന, സൈനിക ടിക്കറ്റ് വ്യവസ്ഥ അടിസ്ഥാനത്തിൽ ൽ നിറഞ്ഞു. തിരിച്ചറിയൽ കാർഡിന്റെ 3 ലെ അടങ്ങിയിരിക്കുന്ന ഇനങ്ങൾ 3-4 എന്ന വിവരങ്ങൾ. ഒരു ജീവനക്കാർക്ക് സേവിക്കേണ്ടതിന്നു, എന്നാൽ ഉണ്ട് സേവനം ലൈനുകൾ യാതൊരു നിയന്ത്രണങ്ങൾ ലൈൻ 2 കയറി ആമുഖം "കോൾ വിഷയം" നടന്ന, ശൂന്യമാക്കിയിടൂ ചെയ്യുന്നു.

പാഠഭാഗത്തുനിന്നുള്ള സേവനത്തിനായി ഫിറ്റ്നസ് ബിരുദം രജിസ്ട്രേഷൻ സർട്ടിഫിക്കറ്റ് കത്ത് പദവിയും അടിസ്ഥാനത്തിൽ സൂചിപ്പിക്കുന്നു:

• പാസ് - എ ഈ വിഭാഗത്തിൽ വരുമ്പോൾ കാണാതായ രേഖകൾ വർഗ്ഗത്തിലെ സൂചന വെച്ചിരിക്കുന്നു.

• നിയന്ത്രണങ്ങൾ കടന്നുപോകുക - ബി

• ഭാഗികമായി ഫിറ്റ് - വി

• താൽക്കാലികമായി ഉപയോഗമില്ലാത്ത - ജി

വിഭാഗം ലൈൻ 8 ഉദാഹരണത്തിന്, പ്രായം അല്ലെങ്കിൽ സംസ്ഥാന ആരോഗ്യം, കാരണം സൂചിപ്പിക്കുന്ന മാർക്ക് "സൈനിക രജിസ്ട്രേഷൻ പിൻവലിച്ചു" എന്ന ആണ്.

പേജ് 3, വിഭാഗം മൂന്നാമൻ

ഈ വിഭാഗം ഓർഗനൈസേഷനിൽ മറ്റൊരു ഘടനാപരമായ യൂണിറ്റ് (മറ്റൊരു ലൊക്കേഷനിലേക്ക് കൈമാറ്റം ഉൾപ്പെടെ), അല്ലെങ്കിൽ ജോലി ഒരു മാറ്റം ഒരു ജീവനക്കാരൻ കൈമാറ്റം മാത്രം വിവരങ്ങൾ വ്യക്തമാക്കുന്നു. എല്ലാ വിവരങ്ങളും ഓർഡർ (തീയതി, സംഖ്യ) വിശദാംശങ്ങൾ സംഘടനയുടെ ഉത്തരവ് അടിസ്ഥാനത്തിലാണ് നൽകിയിട്ടുള്ളതെന്ന്.

അത് ഓർക്കാൻ പ്രധാനമാണ്! ഈ വിഭാഗം പാടില്ല ജീവനക്കാരൻ സ്ഥാനം മാറ്റാതെ തന്നെ നടത്തിയ, നിരക്ക് അല്ലെങ്കിൽ ശമ്പളം മാറ്റുന്നതിനെക്കുറിച്ചുള്ള വിവരങ്ങൾ വ്യക്തമാക്കുക.

എല്ലാ റെക്കോർഡിങ്ങുകൾ ഈ വിഭാഗത്തിൽ നൽകിയ കൂടി, ജീവനക്കാരുടെ ഒപ്പ് കീഴിൽ പരിചിതമായ ആയിരിക്കണം.

അവധിദിനങ്ങൾ ബാക്കിയുള്ളവ ദിവസം തൊഴിലാളി

ഈ വിഭാഗം തൊഴിൽ നിയമം ആഭ്യന്തര നടപടിക്രമങ്ങൾ കീഴിൽ ജീവനക്കാരുടെ അവധി കുറഞ്ഞത് നിറയുന്നു. പട്ടിക വിഭാഗത്തിൽ നിങ്ങൾ വിട്ടുപോകാൻ, അവധി തരം, കലണ്ടർ ദിവസം എണ്ണം ഓർഡർ വിശദാംശങ്ങൾ ചെയ്യണം. വാർഷിക അവധി കൂടി നിരകൾ നമ്പർ 2, 3, പട്ടിക എട്ടാമൻ (സ്വകാര്യ ജീവനക്കാരൻ കാർഡ്) ദിവസം വിൽക്കുന്ന ഏത് സമയം വ്യക്തമാക്കണം. താഴെ പോലെ സാമ്പിൾ നിറയ്ക്കുന്നത്:

വിഭാഗം എക്സ്: നിങ്ങൾ എന്തു വിവരങ്ങൾ വ്യക്തമാക്കാൻ കഴിയും?

"കൂടുതൽ വിവരങ്ങൾ" - കൃതി പ്രസക്തമായ ഇടയുള്ള, പക്ഷേ, T2 ഫോം മറ്റു വിഭാഗങ്ങൾ ദൃശ്യമാകാത്ത വിവരങ്ങൾ നൽകുന്നതിന് വിഭാഗം. അത്തരം വിവരങ്ങൾ ഉദാഹരണത്തിന്, ജീവനക്കാരൻ സാന്നിദ്ധ്യം ഡ്രൈവിംഗ് അനുഭവം, ആരോഗ്യ നിയന്ത്രണങ്ങൾ ഡ്രൈവർ ലൈസൻസ് ചില വിഭാഗങ്ങൾ (മെഡിക്കൽ റിപ്പോർട്ട് പ്രകാരം) അങ്ങനെയുള്ളവ ഉൾപ്പെടാം.

എങ്ങനെ പിരിച്ചു കുറിച്ചുള്ള വിവരങ്ങൾ നടത്താൻ

ജീവനക്കാരൻ അവസാന ദിവസം പൂർത്തിയാക്കും അവസാന ഭാഗം. അതു, ഓർഡർ വിശദാംശങ്ങൾ നൽകുക ജീവനക്കാരൻ പുറത്തായതിനു കാരണം നിങ്ങളുടെ റെക്കോർഡിംഗ് സിഗ്നേച്ചർ കേഡർ ഉറപ്പു അത്യാവശ്യമാണ്. ജീവനക്കാരുടെ രേഖകൾ കൂടി വിഭാഗം ഇലവൻ പുറമേ ഒപ്പ് കീഴിൽ പരിചിതമായ ആയിരിക്കണം.