വാണിജ്യ ഡയറക്ടർ: ഉത്തരവാദിത്വങ്ങൾ, ആവശ്യമുള്ള സ്വകാര്യ ഗുണങ്ങൾ

വാണിജ്യ ഡയറക്ടർ ഓരോ എന്റർപ്രൈസ് നിയന്ത്രണ സിസ്റ്റം ഒരു കീ പ്രധാനപ്പെട്ട കണക്കുകൾ ആണ്. അതേസമയം, അത് ചെയ്യുന്നത് ഏത് പൊതുവായ ഒരു ധാരണ, നിലവിലില്ല.

ഇത് വാണിജ്യ സംവിധായകൻ തീരുവ ഉദാഹരണത്തിന് മാർക്കറ്റിംഗ്, വിൽപ്പന, വാങ്ങൽ, പരസ്യത്തിന്റെ മാനേജ്മെന്റ് ഉൾപ്പെട്ടിരിക്കുന്നത്, അതിനാൽ സ്ഥാനം ചിലപ്പോൾ വ്യത്യസ്ത ശബ്ദം കഴിയും, സെയിൽസ് ആൻഡ് മാർക്കറ്റിംഗ് ഡയറക്ടർ, ചില സംഘടനകളിൽ പറഞ്ഞു വേണം. മറ്റ് കമ്പനികൾ ൽ, മാർക്കറ്റിംഗ് ഈ ഡിവിഷൻ, അത് അനുസരിക്കുന്നില്ല. ഞങ്ങൾ ചെറിയ കമ്പനികൾ കുറിച്ച് സംസാരിക്കാൻ എങ്കിൽ, അത്തരം ഒരു സ്ഥാനം, ചട്ടം പോലെ, അവർ അല്ല. അവിടെ മാത്രം അതേസമയം, വിവിധ വ്യക്തിഗത മാനേജർമാരെ ലഭിച്ചിരിക്കുകയാണ് പറ്റി തീരുവ വാണിജ്യ ഡയറക്ടർ തല ഏറ്റെടുക്കാൻ കഴിയും.

ഇത് വാണിജ്യ ഡയറക്ടർ കമ്പനിയുടെ തല നേരിട്ട് റിപ്പോർട്ട്, ശ്രദ്ധേയമാണ്. ഈ സ്ഥാനം എന്റർപ്രൈസ് വികസനത്തിനായി തന്ത്രങ്ങൾ തയ്യാറാക്കലും നടപ്പാക്കുന്നതിൽ നിർണ്ണായക പങ്കാണ്.

മിക്കപ്പോഴും, വിൽപന പനോരമ ഭാഗമായ ചുമതലകൾ, വാണിജ്യ ഡയറക്ടർ തീരുമാനിക്കുന്നു. അവന്റെ തീരുവ വിൽപ്പന പ്ലാൻ, അതിന്റെ നടപ്പിലാക്കൽ സെയിൽസ് സിസ്റ്റം, ലോജിസ്റ്റിക്, വിപണനം ചുമതലയിൽ വികസന ഉൾപ്പെട്ടിരിക്കുന്നത്. അദ്ദേഹം നിരന്തരം ഓഹരിയുടമകളുടെ സമ്പർക്കം നിലനിർത്താൻ വേണം.

ആ സാഹചര്യത്തിൽ, ഒരു പ്രത്യേക കമ്പനിയുടെ പ്രവർത്തനങ്ങൾ ഉത്പാദനം, പിന്നെ, ഒന്നാമതു, വാണിജ്യ ഡയറക്ടർ വസ്തുക്കൾ, സപ്ലൈസ്, ലോജിസ്റ്റിക്സ്, ഗതാഗതം, അതുപോലെ വിതരണക്കാരും ബന്ധം സംഭരിക്കുക ഉത്തരവാദിത്വം. ഞങ്ങൾ വലിയ ഘടനാപരമായ സംഘടനകൾ കുറിച്ച് സംസാരിക്കാൻ എങ്കിൽ, ഈ മൂന്നു മേഖലകളിൽ വാണിജ്യ ഡയറക്ടർ നേതൃത്വത്തിലുള്ള ഏത് ലീനിയർ വ്യക്തിഗത ഡയറക്ടർമാർ, നിയന്ത്രിക്കുന്നത്.

തീരുവ

മുകളിൽ സൂചിപ്പിച്ചതു പോലെ, വാണിജ്യ ഡയറക്ടർ വളരെ സങ്കീർണമായ, അതിനാൽ താഴെ പ്രദേശങ്ങൾ ചുമതലകൾ ഉൾപ്പെട്ടേക്കാം:

1. സംഘടനയുടെ പ്രവൃത്തി പ്ലാൻ (നിലവിലുള്ളതും ഭാവിയിൽ) വികസനം, എല്ലാ വിഭവങ്ങൾ ഉറപ്പു - ഒരുമിച്ച് ഓഹരിയുടമകളുടെ ജനറൽ ഡയറക്ടർ കൂടെ.

2. തന്ത്രങ്ങൾ വികസന, വിപണിയിലെ വിജയകരമായ വികസനത്തിന് പുതിയ അവസരങ്ങൾ തിരയുക.

3. വിപണി വിശകലനം അടിസ്ഥാനത്തിൽ ട്രേഡ് പോളിസി കഴിഞ്ഞ വിൽപ്പന പ്രകടനം, കമ്പനിയുടെ പ്രവർത്തനം ഭൂമിശാസ്ത്രപരമായ പ്രദേശങ്ങൾ നിർവചനം, പുതിയ വിൽപ്പന തന്ത്രങ്ങൾ ആമുഖം നിർവചനം.

4. ആരുടെ ഉത്തരവാദിത്വങ്ങൾ ഒരേ ഒറ്റയൊറ്റ വാണിജ്യ ഡയറക്ടർ,, പുറമേ .വിന് സ്ഥാപനവും ഫലപ്രദമായ പരിശീലനം ഉത്തരവാദി.

5. മാനുവൽ വിൽപ്പന വകുപ്പ്, വിതരണം ചാനലുകൾ തിരഞ്ഞെടുപ്പും ഡീലറുടെ നെറ്റ്വർക്ക് മാനേജിംഗ്.

6. ഒരുമിച്ച് വാണിജ്യ ഡയറക്ടർ മാർക്കറ്റിംഗ് ഡിവിഷൻ കൂടെ തരംതിരിക്കല് ആൻഡ് വികസിപ്പിക്കാനും എന്നു ഉള്ളവയും, വിൽപ്പന വർദ്ധിപ്പിക്കുക പ്രോഗ്രാമുകളാണ് പലതരം. ഈ നയങ്ങളും പരിപാടികളും നീലകണ്ഠറാത്തിന്റെ വാണിജ്യ ഡയറക്ടർ ഉത്തരവാദിത്വമാണ്.

7. സൗദിയിൽ ഓർഗനൈസേഷൻ - പായ്ക്കിംഗ്, സ്റ്റോറേജ്, ഷിപ്പിംഗ്, ഇത്യാദി. ആസൂത്രണ ഭാവിയിൽ ആവശ്യങ്ങൾ പ്രവചനം, അതുപോലെ വസ്തുക്കളുടെ ഫലപ്രദമായ വിതരണത്തിനുള്ള ഒരു ചട്ടക്കൂട് സ്ഥാപിക്കുക, വെയർഹൗസ്, ഗതാഗത സേവനങ്ങൾ വിതരണക്കാരെ കണ്ടെത്തുന്നതിൽ.

8. വാണിജ്യ സംഭരണം, സേവനങ്ങൾ, വിതരണക്കാർക്കും ചോയ്സ്, അതുപോലെ വിതരണം പ്രശ്നങ്ങൾ ഉത്തരവാദി വാണിജ്യ ഡയറക്ടർ മുഴുവൻ ഏകോപിപ്പിക്കുകയും വിതരണക്കാരെ മിനുസമായ കോ-ഓപ്പറേഷൻ വേണ്ടി. അവന്റെ തീരുവ പങ്കാളിത്തം സാമ്പത്തിക വർഷം ഓർഗനൈസേഷന്റെ ബജറ്റ് വികസന ഉൾപ്പെട്ടിരിക്കുന്നത്.

വ്യക്തിത്വം സ്വഭാവവിശേഷങ്ങൾ

വാണിജ്യ ഡയറക്ടർ പോലുള്ള ഉയർന്ന സ്ഥാനം, ആരുടെ തീരുവ ആളുകളുമായി സാധാരണ കോൺടാക്റ്റ് ഉൾപ്പെട്ടിരിക്കുന്നത് ഒരു സ്ഥാനാർത്ഥി, ചില ഉണ്ടായിരിക്കണം സ്വകാര്യ ഗുണങ്ങൾ. അവരവർക്കു:

• ആശയവിനിമയം ആളുകളുമായി സംവദിക്കാനുള്ള കഴിവും.

• ഓർഗനൈസറും നേതാവ് ഗുണങ്ങൾ.

• തന്ത്രപരമായ ചിന്ത.

• ഹൈ ലഭ്യത.

• നമ്പറുകൾ മറ്റ് ഡാറ്റ, പ്രവർത്തിക്കാൻ കഴിവ് അനലിറ്റിക്കല് കഴിവുകൾ.

• മൊബിലിറ്റി, വേഗത്തിൽ തീരുമാനങ്ങൾ കഴിവ്.

• ഉത്തരവാദിത്വം, മുൻകൈ, ഫലങ്ങൾ ഫോക്കസ്.

• ജേതാവിനെ സാഹചര്യങ്ങൾക്ക് ഹൈ പ്രതിരോധം.

• സ്വയം വികസനത്തിനും വളർച്ചയ്ക്ക് ആഗ്രഹം.