കൊറിയർ "കൊണ്ടുവരിക": ജീവനക്കാരനായ ഉപയോക്തൃ അവലോകനങ്ങൾ

ഷിപ്പിംഗ് വിപണിയിൽ ഇന്ന് മത്സരം വലിയ - വിഭാഗത്തിലെ അവരുടെ പങ്ക് പിടിച്ചെടുക്കാൻ ശ്രമിക്കുന്നതെന്ന് രണ്ടും ഉയർന്നുവരുന്ന കമ്പനികൾ. എന്നാൽ നേരത്തെ അത് പ്രോസസ്സ് കുറച്ച് സാധാരണ ഉപഭോക്താക്കൾ ഓഫീസ് തന്നെ മതി, ഇന്ന്, ഈ വ്യക്തമായി മാത്രം. , പുതിയ പരിഹാരങ്ങൾ നാം നോക്കി വേണം ക്ലയന്റ് നേടുകയും കൃത്യമായി അതിന്റെ ചുമതല നടത്താൻ വിവിധ തന്ത്രങ്ങൾ ബാധകമാണ്.

ഈ ലേഖനത്തിൽ നാം "കൊണ്ടുവരിക" ഉപയോഗിക്കുന്ന ഏത് എക്സ്പ്രസ് ഡെലിവറി വിപണിയിൽ ഒരു വിപ്ലവ ബിസിനസ് മോഡൽ, സംസാരിക്കുന്നത്. ഈ സേവനം എങ്ങിനെയാണ്, പുറത്തു കൂടുതൽ വിശദമായി സഹായം കണ്ടെത്തി ഉപയോക്താക്കളുടെ സ്വയം, പ്രവൃത്തി നിർദേശങ്ങളിലും അകമ്പടികളുടെ പരിശോധിച്ചപ്പോൾ, അത് ഉപഭോക്താക്കൾക്ക് നൽകാൻ കഴിയുന്ന. ഇപ്പോഴും ഒരു ആശയവിനിമയ മാതൃക ഭാവിയെന്തെന്നും എന്ന് അവയെന്തെല്ലാമെന്നു് ശ്രമിക്കുക, എന്തു പ്രയോജനം അത് നൽകുന്നു.

കമ്പനി കുറിച്ച്

അതിനാൽ, സംഘടന "കൊണ്ടുവരിക 247" (ഞങ്ങൾ വിഷയം ചട്ടക്കൂടിനുള്ളിൽ ബന്ധപ്പെട്ട് ഏത് കുറിച്ചുള്ള അകമ്പടികളുടെ അവലോകനങ്ങൾ) 2015-ൽ മാത്രം ശേഷിയുടെ നേടി ഇതിൽ ഒരു താരതമ്യേന യുവ കമ്പനി ആണ്. ഒറ്റത്തവണ ഓർഡറുകൾ നടത്താൻ ആളുകൾ, മത്സരം സാധാരണ അഞ്ചൽക്കാർ സൃഷ്ടിക്കുന്നത് - രണ്ട് വർഷം മുമ്പ്, 2013 ൽ, ബിസിനസ് സംഘാടകർ "റാൻഡം" കലാകാരന്മാർ തിരഞ്ഞെടുപ്പിൽ ഏർപ്പെട്ടിരിക്കുന്ന. പിന്നീട്, പദ്ധതി രചയിതാക്കൾ ഈ മോഡൽ, ലാഭകരമല്ല അവളിൽനിന്നു, പല കടകൾ, സേവനങ്ങൾ, ഡെലിവറി ഉൾപ്പെട്ട സേവനങ്ങൾ ഒരു നല്ല പരിഹാരം കഴിയും മനസ്സിലായി. പ്രത്യേകം ഒപ്പം തന്നെ ഓരോ കൊറിയർ ജോലി ഏത് പദ്ധതി, ആരംഭിക്കാൻ ഒരു തീരുമാനം ഉണ്ടായിരുന്നു.

ഞങ്ങൾ പര്യവേക്ഷണം ചെയ്യും ഇതിൽ, ടെസ്റ്റ് ഇന്നുവരെ ഈ മോഡൽ ഉപയോഗിക്കുക അവലോകനങ്ങൾ "കൊണ്ടുവരിക". തീർച്ചയായും, അവരുടെ സൃഷ്ടിയുടെ കോഴ്സ് അവിടെ പ്രശ്നങ്ങൾക്കു ധാരാളം, എന്നാൽ ജനറൽ ബിസിനസ്സ് പ്രവർത്തനങ്ങളും വിജയകരമായി.

ക്രൗഡ്സോഴ്സിംഗ് മോഡൽ

സ്വയം സൂചിപ്പിക്കുന്നു ഓരോ "സ്വന്തം ബോസ്" ക്രൗഡ്സോഴ്സിംഗ് എന്ന സഹകരണം ഒരു ഫോം, ൽ. ഈ ഇതിനകം നിരവധി സർവീസുകൾ ബോർഡിൽ പോയിരിക്കുന്ന റഷ്യ ഒരു താരതമ്യേന പരീക്ഷണാത്മക സമീപനം ആണ്. എങ്ങനെ വിവരിക്കാൻ കൊറിയറുകളില് അവലോകനം "വൊര്ക് കൊണ്ടുവരിക", കമ്പനി കലാകാരൻ കാര്യത്തിൽ ഏറ്റവും സുഖപ്രദമായ ഒന്നാണ്, അങ്ങനെ അവർ ഇവിടെ വളരെ ഉണ്ട്.

ആളുകൾ നേരിട്ട് പ്രവർത്തന ഉപഭോക്തൃ അവകാശവാദവും ഉണ്ട് എങ്കിൽ, ഒരു ജോലി നിന്നു പണം നൽകുന്നതും.

എങ്ങനെ കൊറിയർ ലഭിക്കാൻ

വാസ്തവത്തിൽ, കമ്പനിയുടെ ഓപ്പറേറ്റിങ് മോഡൽ അങ്ങനെ ആഗ്രഹിക്കുന്നവർ ടീം ഒരു അംഗമാകാതെ സാധ്യത സൂചിപ്പിക്കുന്നത്. ഒരു ദൂതനെ നേടുകയും ഓർഡറുകൾ സംഭവിക്കും മതി (മാത്രമല്ല). എന്നാൽ, അവലോകനങ്ങൾ ചൂണ്ടിക്കാണിച്ച് പോലെ, റൈഡ് ഒരുപാട് ഉണ്ടാകും. എന്നാൽ, ഇവിടെ ലഭിക്കാൻ ആ ബുദ്ധിമുട്ടാണ്.

വെബ്സൈറ്റ് വഴി അപേക്ഷിക്കാം മതി. കൊറിയർ - അടുത്തതായി, പരിശീലനം, നിങ്ങൾ അതിനു ശേഷം, അഭിമുഖം ചെയ്യും. ഔപചാരികമായി തന്നെ എളുപ്പം നേടുകയും - നിങ്ങൾ (നിങ്ങളുടെ തൊഴിൽ ഔദ്യോഗിക പേപ്പറുകൾ സൈൻ ഒന്നല്ല) പ്രമാണങ്ങൾ കാണിക്കുക വരും.

ആരംഭിക്കുന്നു

ചരക്കുകളും പാഴ്സലുകൾ ഡെലിവറി ഉത്തരവാദിത്തം ജീവനക്കാരൻ, ഉത്തരവുകൾ എടുക്കൽ സമയബന്ധിതമായി അല്ലെങ്കിൽ നിങ്ങളുടെ സ്മാർട്ട്ഫോണിലെ ഇൻസ്റ്റാൾ ആദ്യം വേണം കൊറിയർ വേണ്ടി രൂപകൽപ്പന ടാബ്ലറ്റ് അപേക്ഷ "കൊണ്ടുവരിക" (കമ്പനി അവലോകനങ്ങൾ ഈ സ്ഥിരീകരിക്കാൻ കഴിയും) ഉടനെ അവ നടപ്പാക്കാനുള്ള തുടങ്ങും.

കഴിയുന്നതും വേഗം ചെയ്യേണ്ടത് എന്നു ജോലി, ഏറ്റവും കുറവ് സാധ്യമായ സമയം നിർവചിച്ചിരിക്കുന്ന. ഇതുകാരണം, അഞ്ചൽക്കാർ ടേപ്പ് ഓർഡർ ഒരു യഥാർത്ഥ "ടേൺ" ആണ്. നിങ്ങൾ ജോലി എടുത്തു ചെയ്യണമെങ്കിൽ - - കഴിയുന്നത്ര വേഗം അപ്ലിക്കേഷൻ പോയി ഓർഡർ വധശിക്ഷ അപേക്ഷിക്കാൻ ശ്രമിക്കുക എങ്ങനെ കൊറിയർ "ഫീഡ്ബാക്ക് കൊണ്ടുവരിക 'ചെയ്യുന്നു എന്തു വിവരിക്കാൻ. വേഗത്തിലും അത് ചെയ്യാൻ, കൂടുതൽ നിങ്ങൾക്ക് നേടാൻ കഴിയും. പിന്നെ, തീർച്ചയായും, നല്ല ഓർഡറുകൾ വളരെ വേഗം എടുത്തു - ഇതൊരു വ്യക്തമായ പരിശീലനം ആണ്.

നാം ഓർഡറുകൾ ലഭിക്കും

പുസ്തകം ഇപ്പോൾ ഒരു ജോലി അല്ല അങ്ങനെ ലളിതമാണ്. സിസ്റ്റം ഉപഭോക്താക്കളെ സംരക്ഷിക്കാൻ ഒരു പ്രത്യേക സംവിധാനം വെച്ചു. ഇത് ഉത്തരവിന്റെ "ഇൻഷുറൻസ്" കവർ എന്ന് തുക നിങ്ങളുടെ വെർച്വൽ അക്കൗണ്ടിൽ ഇല്ലാതെ ആവശ്യം ഉള്ളടക്കം. ഈ - വില മൂല്യവും അടിസ്ഥാനമാക്കി ഉപയോക്താവ് സജ്ജമാക്കിയത്. എങ്കിൽ, 5.3 ആയിരം ആയിരിക്കണം ജോലി ആകർഷിക്കുന്നു ആർ ഒരു നിമിത്തം, ചെലവ് 300 റൂബിൾസ്, ഒപ്പം 5000-ൽ വിലമതിക്കുന്ന സാധനങ്ങൾ അയയ്ക്കുന്നത്, പറയുന്നു. റൂബിൾസ്.

ഒരു വശത്ത്, അത് കാര്യങ്ങൾ സംരക്ഷിക്കാൻ ഒരു സംവിധാനം, "റാൻഡം" ജനം വഴി പ്രകാശം ഇല്ല അതു ശരിയാണോ. മറ്റ് ന് - അത് ഓരോ ജീവനക്കാരന്റെ പോക്കറ്റിലോ ഗുരുതരമായ ശ്രമത്തിന്റെ. പണം കൊറിയർ നേടാൻ ആഗ്രഹിക്കുന്ന നിരവധി ആളുകൾ അത് വേണ്ട ആണ്. കൂടാതെ, സ്ഥാപിച്ചു വെക്കൽ ശിക്ഷാനടപടികൾക്ക് ബന്ധപ്പെട്ട് അഭിപ്രായം പല അകമ്പടികളുടെ പരാതികൾ ഭാഗമായി. വീണ്ടും ആർ ശരി, ആരാണ് തെറ്റാണ് മനസ്സിലാക്കാൻ, അത് വളരെ ബുദ്ധിമുട്ടാണ് - ഉപഭോക്തൃ കലാകാരന്റെ ഉത്തരവാദിത്തം, തിരിച്ചും എന്ന് വച്ചത്. ഒരു സേവനം പോസിറ്റീവും നെഗറ്റീവും അവലോകനങ്ങളും ഉണ്ട് എന്ന് അതിശയിക്കാനില്ല.

സുരക്ഷാസംവിധാനങ്ങൾ

ഓർഡർ ചെലവ് എന്നു തുക തടയുന്നത് കൂടാതെ, ശരിയായി ബാധ്യതകൾ ഉറപ്പാക്കാൻ മറ്റു വഴികളുണ്ട്. ഉദാഹരണത്തിന്, കസ്റ്റമർ സർവീസ് ആണ്. നിങ്ങൾ പണം തിരികെ നിങ്ങളുടെ കൊറിയർ നഷ്ടപ്പെട്ട സാധ്യമല്ല എങ്കിൽ, ഉൽപ്പന്നം എടുക്കൽ കൃത്യമായി ഇവിടെ ചികിത്സ വേണം.

കൊറിയർ "കൊണ്ടുവരിക" (ഉപഭോക്തൃ അവലോകനങ്ങൾ ഈ സ്ഥിരീകരിക്കുന്നു) - ആരുടെ പ്രവർത്തനങ്ങൾ കൃത്യമായി പ്രവചിച്ച കഴിയില്ല ഒരു മനുഷ്യൻ, എല്ലാ മുകളിൽ, ആണ്. അവർ പ്രതീകം, സമഗ്രത, തൊഴിലാളി യഥാർഥ മനോഭാവങ്ങളും ആശ്രയിച്ചിരിക്കുന്നു. പാഴ്സലുകൾ അയയ്ക്കാനും കമ്പനിയുമായി പെട്ടതിനെത്തുടർന്ന് ചെയ്തവരുടെ അഭിപ്രായങ്ങൾ, നഷ്ടപരിഹാരം അനുകൂലമായി തീരുമാനിക്കുന്നത് പിന്തുണ സേവനങ്ങൾ ഏറ്റവും പ്രതിനിധികൾ, അയച്ചയാളെ എന്നാണ് പ്രസ്താവിച്ചു. എന്നാൽ, ഈ സംഭവിച്ചതു അനേക കഥകൾ. അങ്ങനെ, ഞങ്ങൾ ചില വിധത്തിൽ നിങ്ങളുടെ സ്വന്തം ഉത്തരവാദിത്വത്തിൽ ക്രൌദ്സൊര്സ് പദ്ധതി സഹകരിച്ച് എന്നു പറയാം.

മുഴുവൻ സിസ്റ്റം അഭിപ്രായത്തിൽ ചൂണ്ടിക്കാട്ടിയതുപോലെ ആണെങ്കിലും - അത്തരം ഒരു സാഹചര്യം, ഭാഗ്യത്തിന് വല്ലപ്പോഴുമേ സംഭവിക്കാം.

പേയ്മെന്റ്

ഉപഭോക്തൃ സൗകര്യത്തിനായി, സേവനം നിങ്ങളുടെ കൊറിയർ "കൊണ്ടുവരിക" നിവർത്തിക്കുമെന്ന് സേവനങ്ങൾക്ക് പണം എങ്ങനെ മൂന്നു ഓപ്ഷനുകൾ നൽകുന്നു. ഒന്നാമതായി, അത് ഒരു പണം സെറ്റിൽമെന്റ് അയയ്ക്കുമ്പോൾ. പാക്കേജ് ഒരുക്കുന്നു കമ്പനിയുടെ ജീവനക്കാരുടെ പ്രേഷണം ഒരുവൻ യഥാക്രമം, പണം നൽകുക. രണ്ടാമതായി, രസീത് സ്ഥലത്തുവെച്ചു ചെയ്യാൻ കഴിയും. അത് സ്വീകർത്താവിന്റെ തീർച്ചയായും, ചിലവഴിക്കുന്ന. അതു കൊണ്ടു മുൻ കേസ് പോലെ, ഞങ്ങൾ പണം സംസാരിക്കുന്നത്.

മൂന്നാമതായി, കണക്കുകൂട്ടൽ ഒരു സുഖ രീതി വെർച്വൽ ഉപഭോക്തൃ അക്കൗണ്ടിൽ നിന്ന് ആവശ്യമായ തുക എഴുതിത്തളളുന്നു ചെയ്യാം. ഓൺലൈൻ അത്തരമൊരു പേയ്മെന്റ് നടത്തി. അവിടെ നിങ്ങളുടെ അക്കൗണ്ടിൽ പണം വേണ്ടി, എന്തെങ്കിലും പെയ്മെന്റ് ടെർമിനൽ വഴി "ഇട്ടേക്കുക" കഴിയും.

അങ്ങനെ, ഞങ്ങൾ പരസ്പരം ചിലതും പ്രശ്നങ്ങൾ ഉദിക്കുന്നില്ല ശ്രദ്ധിക്കുക.

ഉപഭോക്തൃ അവലോകനങ്ങൾ

അവർ എഴുതുന്നു സേവനത്തിന്റെ ഉപയോക്താക്കളെ, തന്നെ ഊഹിക്കാൻ പ്രയാസമില്ല വസ്തുത. അഭിപ്രായങ്ങൾ ഏറ്റവും നല്ല ആകുന്നു. ആളുകൾ അവരുടെ പാക്കേജ് കുറഞ്ഞ വിലയ്ക്ക് വിജയകരമായി കുറവ് സമയം സാധ്യമായ സമയം 'ആയിരുന്നു സന്തോഷമുണ്ട്. ഈ നിരക്ക് സ്വയം ഉപയോക്താക്കളുടെ സംഘടന ഉറപ്പാക്കാൻ "വിശ്വസ്ത" എന്ന വർഗ്ഗത്തിലെ ഉപഭോക്തൃ ഇടുന്നു.

അതേസമയം, നെഗറ്റീവ് അവലോകനങ്ങൾ ഉണ്ട്. അവർ ഇരുവരും അയച്ച സാധനങ്ങൾ സ്വീകർത്താക്കൾക്ക് അവരുടെ പാഴ്സൽ നഷ്ടപ്പെട്ടു പരാതിയെ, തെറ്റായ സമയത്ത് അല്ലെങ്കിൽ തെറ്റായ ഉൽപ്പന്നം വന്നു ഒരു എത്തിയിട്ടുണ്ട്. എന്താണ് സംഭവിച്ചതെന്ന് ഉത്തരവാദി പണം തിരികെ ആർ - ഉടനെ ഇത്തരം സാഹചര്യങ്ങളിൽ കര്ഷകര്ക്ക് ഒരു ഇല്ല. അങ്ങനെ, ഈ പ്രശ്നമുള്ള പ്രശ്നങ്ങൾ ഡ്രാഗ് അവരുടെ പരിഹാരം ചെലവഴിച്ച ഒരു പ്രത്യേക സമയം ആവശ്യമാണ്.

ജീവനക്കാരുടെയും ഫീഡ്ബാക്ക്

പ്രകടനം സ്വയം ചുമതലകൾ എഴുതി വസ്തുത സംബന്ധിച്ചു, സാഹചര്യം തന്നെയാണ്. ചിലർ ഒരു സ്വതന്ത്ര ഷെഡ്യൂൾ നിങ്ങൾ ആഗ്രഹിക്കുന്ന പ്രവർത്തിക്കും അവസരം വസ്തുത വേണ്ടി സന്തോഷം, അവരുടെ പ്രവൃത്തി സംതൃപ്തരാണെന്ന്. ഒരു പ്രധാന തൊഴിൽ (ഉദാ വിദ്യാർത്ഥി) ഉള്ളവർക്ക് മാത്രം, മികച്ചതാണ് ഈ ഭാഗം (കൊറിയർ "കൊണ്ടുവരിക").

നെഗറ്റീവ് ആർ ജീവനക്കാരുടെയും ഫീഡ്ബാക്ക്, തീർച്ചയായും അത്തരം ആളുകളെ ചുമത്തിയ കൂടാതെ, ചെയ്തിട്ടില്ലാത്ത പിഴകൾ ബന്ധപ്പെട്ട അനധികൃത പോലെ പിന്നത്തെ കണക്കാക്കപ്പെടുന്നു.

കൂടാതെ പ്രകടനം മൊത്തം സിസ്റ്റം പ്രവർത്തനം ഒരേ ജോലി എടുത്തു ആഗ്രഹിക്കുന്ന കേന്ദ്രീകരിച്ചു വളരെയധികം മത്സരിച്ച് ഉപയോക്താക്കളെ അവിടെ എന്നതു ശ്രദ്ധേയമാണ്, അപ്ലിക്കേഷൻ വഴി വിമർശിച്ചു. ഇത് നിങ്ങൾ അവരുടെ അവസ്ഥ വായിക്കാതെ തുടർച്ചയായി എല്ലാ ഓർഡറുകൾ എടുത്തു മാസശമ്പളം വസ്തുത നയിക്കുന്നു. തത്ഫലമായി, നിങ്ങൾ വളരെ കോടിരൂപയാണ് എന്തെങ്കിലും ലഭിക്കും വസ്തുത നയിച്ചേക്കാം. ഈ ആളുകളെ "കൊണ്ടുവരിക" എന്താണ് കൊറിയർ പ്രവൃത്തി കുറിച്ച് പറയുന്നു എന്നു പ്രതീക്ഷിച്ചു.

കണ്ടെത്തലുകൾ

വലിയ സാദ്ധ്യമാകും, അത് പോലെ, ഡെലിവറി ൽ ക്രൗഡ്സോഴ്സിംഗ് മോഡൽ വളരെ രസകരമായ പരിഹാരം ആയിരിക്കും. നിങ്ങൾ ഒരു ലളിതമായ (ഉദാഹരണത്തിന്, ഒരു റെസ്റ്റോറന്റ് നിന്നും ഓർഡർ) കൂടുതൽ എന്തെങ്കിലും ഉപകരണങ്ങൾ, പണം മറ്റ് വിലപിടിപ്പുള്ള ഡെലിവറി ചെയ്യാൻ കഴിയില്ല അങ്ങനെയെങ്കിൽ സാധ്യമായ മികച്ച രീതിയിൽ ഒരു താങ്ങാവുന്ന വിലയ്ക്ക് വരുത്തും.

കൂടാതെ, സേവനം അധിക വരുമാനം പുറമേ ഉദ്ദേശിക്കുന്നവരെ ഏത് പ്രത്യേക അകമ്പടികളുടെ ഒരു വലിയ സംഖ്യ, നൽകുന്നു.

അതുകൊണ്ട്, നമ്മുടെ അഭിപ്രായത്തിൽ, ഞങ്ങൾ പദ്ധതി കൂടുതൽ വിജയങ്ങൾ സംഘാടകർ നാം മുകളിൽ സൂചിപ്പിച്ച ചെയ്ത ഉദ്ദേശിക്കുന്ന പ്രശ്നങ്ങൾ പരിഹരിക്കുന്നു കാത്തിരിക്കണം.